입사 6년차 이하가 회사 바꾼다, 한국앤컴퍼니 ‘주니어보드’ 5기 출범

[엠투데이 이정근기자] 한국앤컴퍼니그룹이 미래 리더 양성과 조직문화 혁신을 위한 프로젝트인 ‘주니어보드’ 5기를 공식 출범하고 연간 활동에 돌입했다. 주니어보드는 2022년 처음 시작된 인재 육성 프로그램으로, 입사 6년 이하 구성원이 직접 제도 개선과 조직문화 변화 과제를 발굴하고 실행하는 것이 핵심이다.2026년 주니어보드는 총 40명 규모로 구성됐다. 계열사별로는 한국앤컴퍼니 8명, 한국타이어앤테크놀로지 14명, 한국네트웍스 5명, 한국엔지니어링웍스 2명, 한국프리시전웍스 3명, 한온시스템 6명, 모델솔루션 2명이 참여한다.